Värderingskarriär - Lista över de fyra främsta värderingarna Jobbalternativ och banor

Lista över de fyra bästa karriärerna inom affärsvärdering

Nedan nämns några av de karriärroller för affärsvärdering som en person kan nå i sin karriär.

1. Värderingsanalytiker
2. Värderingschef
3. Direktörs värdering
4. Partner / VD

Översikt över värderingskarriärer

Värdering avser att bestämma nuvärdet eller det framtida värdet på en tillgång i termer av dess framtida kassaflöden. Det är ett analytiskt verktyg för att fastställa verkligt värde på de materiella, immateriella och finansiella tillgångarna i företaget som krävs för att skaffa medel, fusioner och förvärv, köpa ut eller vid likvidation.

Det finns olika tekniker som används för att göra den värdering som krävs för flera ändamål. Några av dessa listas nedan:

• Rabatterat kassaflöde: DCF mäter det uppskattade kassaflödet från tillgången som ska genereras i framtiden och utvärderar nuvärdet av samma med hjälp av den korrekta diskonteringsfaktorn.
• Jämförbara företag: Den mäter PE-multiplarna från de jämförbara företagen i sektorn för att nå det mest troliga värdet av tillgången.
• Metod för nettotillgångsvärde: Nettotillgångsvärde är en formeldriven metod som används för att räkna ut värdet av verksamheten efter tillgångsansvarsmetoden. Dvs. Tillgångar - Skulder. Det ger det verkliga värdet av verksamheten.

Värderingen inkluderar att hitta verkligt värde på aktier, ESOPS, Business, Materiella tillgångar, Immateriella tillgångar, etc. Varje typ av värdering utvärderas med olika metoder som passar syftet. Eftersom det kräver omfattande expertis inom området anställer företaget värderingsexperter inom sitt område. Till exempel skulle att värdera ett gruvföretag, en kandidat som har enorm teknisk kunskap inom gruvyrket vara att föredra eftersom tekniken i uppdraget kommer att spela en viktig roll.

Därför är värderingsjobbet en av de viktigaste avdelningarna i någon investeringsbank, eftersom det är det första steget i investeringsprocessen.

Karriär # 1 - Värderingsanalytiker

Vem är en värderingsanalytiker?

Värderingsanalytiker analyserar tillgången och finner den rättvisa värderingen av densamma.

Värderingsanalytiker - jobbbeskrivning
Ansvar	Ansvarig för att bygga detaljerade finansiella modeller med avseende på tillgångens ekonomi och göra peer group research också.
Beteckning	Värderingsanalytiker
Faktisk roll	Arbeta med komplexa ekonomiska modeller och utarbeta värderingen genom att använda flera tekniker för att hitta medianen som kan användas som ett ungefärligt värde på tillgången.
Toppföretag	Deloitte, Grant Thompson, E&Y, KPMG, PWC, Duff & Phelps, Matt Mcdonald, BDO är några av de bästa företagen i värderingsverksamheten i världen.
Lön	Medianlönen för en värderingsanalytiker ligger mellan $ 60 000 - $ 90 000.
Efterfrågan & utbud	Mycket efterfrågad profil eftersom det kräver omfattande branschkompetens och kunskap för att utföra uppdraget på bästa möjliga sätt.
Utbildningskrav	CFA / CPA / MBA / värderingsexpert från Tier -1-universitet med minst 5-10 års exp.
Rekommenderade kurser	CPA / MBA / CFP / CFA
Positiva	Möjlighet att arbeta med flera värderingsfall och därmed bygga en stark profil i de tidiga stadierna av analytikerkarriären.
Negativa	Omfattande datakramning och arbete på excel-ark kan vara tristess.

Karriär 2 - Värderingschef

Vem är värderingschef?

Det är han som kommer att övervaka värderingsanalytikerns arbete för att utforma en åsikt.

Värderingschef - Jobbbeskrivning
Ansvar	Ansvarig för att få analytikern att arbeta med flera värderingsuppdrag och slutföra uppgiften i god tid.
Beteckning	Manager - värderingar
Faktisk roll	Hanterar ett team av analytiker och rapporterar direkt till värderingsdirektörens chef för beräkningar och komplexitet i arbetet tillsammans med ett antal arbetstimmar som spenderas på uppdraget.
Toppföretag	Deloitte, Grant Thompson, E&Y, KPMG, PWC, Duff & Phelps, Matt Mcdonald, BDO är några av de bästa företagen i värderingsverksamheten i världen.
Lön	Medianlönen för en elitrelationschef kan vara var som helst mellan $ 1,00,000 och $ 1,50,000 eftersom det är en professionell roll.
Efterfrågan & utbud	En mycket hög efterfrågan på rollen eftersom det kräver teamhanteringskunskaper och omfattande kunskap om ämnet tillsammans med branschkompetens för att vägleda analytikern väl.
Utbildningskrav	CFA / CPA / MBA från Tier -1-universitet med minst 10-15 års erfarenhet.
Rekommenderade kurser	CFA / CPA / MBA / CFP
Positiva	Omfattande kunskap om flera sektorer i branschen och hålla uppe de senaste utmaningarna inom värderingsbranschen.
Negativa	Lång arbetstid och hög datakramning och ekonomisk modellering eftersom han är ansvarig för allt arbete som utförts av analytikern.

Karriär 3 - Direktörsvärdering

Vem är värderingschef?

Det är han som leder värderingsavdelningen i organisationen och rapporterar till företagets partner / VD om avdelningens och teamets resultat.

Värderingsdirektör - jobbbeskrivning
Ansvar	Ansvarig för att skapa affärer för företaget genom att skaffa nya mandat från marknaden.
Beteckning	Direktör - Affärsutveckling
Faktisk roll	Samarbetar nära med värderingsteamet för att få saker gjort till lägsta kostnad.
Toppföretag	Deloitte, Grant Thompson, E&Y, KPMG, PWC, Duff & Phelps, Matt Mcdonald, BDO är några av de bästa företagen i värderingsverksamheten i världen.
Lön	Den genomsnittliga årslönen för en chef kan vara var som helst mellan $ 2,00 000 - $ 3,00 000.
Efterfrågan & utbud	Mycket efterfrågad profil eftersom det kräver en hög grad av teknisk kompetens och förmåga att generera affärer för organisationen.
Utbildningskrav	CFA / CPA / MBA / värderingsexpert med 20+ års exp i värderingsfältet.
Rekommenderade kurser	CFA / CPA / MBA / värderingsexpert.
Positiva	Möjlighet att värdera flera tillgångsklasser som kan vara till hjälp i en långsiktig karriär.
Negativa	Konstant telefonsamtal kan vara tristess.

Karriär # 4 - Partner / VD

Vem är en värderingspartner / VD?

Han är den som leder värderingsvertikalen i organisationen och ansvarar för att skapa strategiska kopplingar på marknaden inom branscher och vertikaler.

Partner / VD - Jobbbeskrivning
Ansvar	För att driva företagets strategiska vision och se till att organisationen fortsätter att få affärsuppdrag från marknaden regelbundet.
Beteckning	Partner / VD - Värdering
Faktisk roll	Är att leda organisationens värdering vertikala genom att genomföra seminarier, evenemang för att sälja företagets värderingsprofil styrka.
Toppföretag	Deloitte, Grant Thompson, E&Y, KPMG, PWC, Duff & Phelps, Matt Mcdonald, BDO är några av de bästa företagen i värderingsverksamheten i världen.
Lön	Den genomsnittliga årslönen för samma kan vara var som helst mellan $ 3,00 000 och $ 5,00 000.
Efterfrågan & utbud	Mycket efterfrågad roll, eftersom hela företagets verksamhet enbart beror på en enda person och hans relationer på marknaden.
Utbildningskrav	CFP / CPA / MBA från Tier -1-universitet med minst 20-25 års exp.
Rekommenderade kurser	CPA / MBA / CFA
Positiva	Chefs- och strategisk roll i företaget för att hålla saken igång.
Negativa	Att köpa värderingsuppdrag är mycket svårt i dagens scenario eftersom människor slutar värdera sin verksamhet vid långsam tillväxt i ekonomin.

Slutsats

Värderingsjobb är en av de mest spännande karriärerna inom finansområdet eftersom det är en dynamisk profil med omfattande exponering för de olika värderingsteknikerna. Varje uppdrag är annorlunda eftersom sektorn spelar in. För att utföra värderingsuppdrag måste du ha den kompetens som krävs och de tekniska färdigheterna för att utföra samma effekt.

Vid värdering av materiella tillgångar kan kandidaten arbeta i alla värderingsföretag som anställer människor från fall till fall när och när uppdraget kommer från och arbete måste göras. Därför kan det tas som ett frilansande jobb också eftersom kandidaten kommer att kallas att erbjuda sina professionella tjänster avseende det specifika uppdraget för vilket det också kan finnas en överenskommen avgiftsdelningsgrad.

Således är Business Valuation-karriären ett av de mest krämjobben i branschen på grund av kunskapselementet.